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jueves, 27 de noviembre de 2014

ZUMBA

Hazte ver. Distínguete del resto del rebaño.
Se diferente.
Demuestra algo único para que te reconozcan,
te valoren y te vean capaz de adaptarte a los cambios.

Da igual que tengas una habilidad que no tiene que ver con el
oficio que desempeñas, te sirve de disciplina, colaboración,
adaptación, firmeza y fortaleza, sea cual sea esa habilidad.

Tener perfiles extraordinarios te capacitan para entrar en 
el mundo 2.0 , sectores específicos donde se valoran los
modelos capaces de cambio en la organización.

Tus perfiles en LinkedIn, y tus experiencias digitales son
una carta de presentación sobre tu valor profesional.

Se valoran cada vez los talentos raros, capaces para la
innovación y cambios rápidos.
El factor humano y sus capacidades son el futuro mas
valorado para las empresas. Ser altruista, trabajador en
equipo, sensible y activo, imaginativo, colaboracionista,
paciente y comprensivo se buscan siempre.

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